离职后告诉前同事自己现在的就职情况是个人选择，没有固定的规定。以下是一些建议供参考：
1.保持私密性：如果你希望保持私密性，不希望前同事知道你现在的就职情况，可以选择不主动告知。这样可以避免不必要的关注或干扰。
2.根据关系选择：如果你与某些前同事有很好的关系，希望保持联系或者希望他们知道你的现状，可以选择告诉他们。这样可以维持好的人际关系，并且可能为将来的合作或者交流提供机会。
3.考虑职场竞争：如果你离开的工作行业相对小众，现在的就职情况可能会对你与前同事之间的竞争关系产生影响。在这种情况下，你可以慎重考虑是否向前同事透露信息，以防止可能的竞争或争夺。
4.分享职业发展：如果你与前同事有密切的职业发展关系，例如共同参与项目或共同培养，你可以告诉他们你的现状，以便他们了解你的职业生涯发展。这样，他们可能会继续考虑与你合作或是继续给予建议和支持。
最终的决定取决于你的个人偏好和与前同事的关系。要充分考虑自己的隐私、职场竞争以及与前同事的关系和交流，然后根据具体情况做出决策。
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2023年7月21日，贾若禹（左一）在家中照顾母亲吴秋瑾（右一）。， 1 论温病传变，观点别开生面 有关温病的传变规律，吴鞠通认为，凡温病，始于上焦，在手太阴，肺病逆传，则为心包，上焦失治，传中焦，终下焦。
本文转自：央视网 央视网消息：今年是南水北调东线一期工程通水十周年，十年来，在解决北方城市缺水问题的同时，东线工程也带动京杭大运河成为“黄金水道”。，何家劲十分支持好友黄日华，甚至在社交媒体上点赞了一条评论，指责网友过度解读事件，认为情绪在球场上是常有的事。
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